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优步面临着对驾驶员数据的新的法律挑战

2019-03-23 12:06:13来源:

英国的优步司机正在就该公司不断违反欧洲数据保护法的指控向该公司提起诉讼。

四名司机正在对这名乘车巨头采取法律行动,声称该公司根据欧盟通用数据保护条例(GDPR)立法“未履行其义务”。

根据GDPR规则,个人有权访问任何公司持有的个人数据 - 甚至是雇主。公司有一个月的时间来回应数据请求,无论是口头还是书面形式。

在本周发给优步的一封信中,司机声称它违反了规定,一再未能向他们提供信息,例如他们登录平台的时间,他们的个人GPS数据和旅行评级。

星期五在电话中对CNBC说,詹姆斯法拉尔 - 负责该案件的司机 - 表示自从7月以来,他已经与优步“来回”了他的数据。他声称Uber扣留的GPS数据显示他在工作中累积的“死里程”,使他无法计算他的小时工资。

“我只能算出他们要我的每小时工资,”他说。“(他们给了我)旅行信息,包括开始完成个别旅程的位置点,票价和持续时间,但提供我所有的GPS数据和登录和关闭时间将允许我计算我的小时工资。”

法拉尔补充说,他“完全”确定优步故意隐瞒信息。

“向我们提供数据将有助于司机了解他们是否可以获得更好的交易,”他告诉CNBC。“我也看到许多驱动程序在很少或没有理由的情况下从平台上停用,因为他们是自雇人员,不需要正当程序 - 如果我们能够访问我们的数据,我们就可以开始挑战它了。”

Farrar是目前卷入Uber案件的司机之一,其中英国司机正在争取被法律承认为公司员工,因此有权享受带薪假期和最低工资等权利。

在通过电子邮件发送给CNBC的声明中,优步发言人说:“我们的隐私团队努力提供尽可能多的信息,包括解释当我们无法提供某些数据时(因为)数据不存在或披露它会根据法律规定,英国公民也有权通过联系优步的数据保护官或ICO进行额外审查来升级他们的担忧。“

代表司机的律师之一Ravi Naik周四在一份新闻稿中表示,他的客户对他们的数据提出了“大量请求”。

“令人遗憾的是,我们的客户不得不寻求法律建议来维护自己的权利,而不是优步只是遵守法律。他们现在的回应将是优步对数据保护承诺的压力测试,”他说。

法律行动得到了工人信息交换所的支持,这是一个由法拉尔创立的组织,旨在让工人能够访问雇主收集的数据。