企业工资表怎么做规避劳动风险 企业工资表怎么编制

想必现在有很多小伙伴对于企业工资表怎么编制方面的知识都比较想要了解，那么今天小好小编就为大家收集了一些关于企业工资表怎么编制方面的知识分享给大家，希望大家会喜欢哦。

工资表的制作

工资表的制作

目标

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介绍利用EXCEL软件，不写程序，快速制作工资条、工资明细表和工资汇总表的方法，同时给出了扣除所得税的工资条的做法。

难度分析

在手工条件下，编制工资发放明细表和汇总表是会计工作中较复杂的事，单位职工越多，工作量越大，就越容易出错。利用EXCEL软件，不写程序，快速制作工资条、工资明细表和工资汇总表，既减轻工作负担，提高工作效率，又能规范工资核算，为查询、汇总、调资等提供条件。

工资表的建立

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一个简单的工资表，包括姓名、部门、汇总成实际工资的各小项金额、需要扣除的各项金额、实发工资等项。这就是一个简单的工资条实例。

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在这个例子中，第一行中输入了各项目的名称，前几列中列出了职工的编号、姓名和部门等内容，其他单元格中填充的是具体数据。

最初建立工资表要注意下面几点：

当一个月的工资表建立好之后，在下一个月，表中的很多数据直接可以应用，比如第一行的各项，编号、姓名和部门等列的内容，都不会发生大的变化，除非是有人员调动或工资调整，这样就可以将其直接作为下一个月工资的

本文到此结束，希望对大家有所帮助。